全县政法队伍教育整顿开展以来，突泉县纪委监委聚焦职责定位，担当在前，行动在先，运用“五加举措”助推政法队伍教育整顿取得实效。

　　在组织调度上“加压”

　　县纪委监委采取组内常督、交叉互督、以案促督、协作监督的方式上下联动、左右协同，精心部署全力以赴查办政法系统涉及党员干部的问题线索。组织召开政法系统违纪违法问题专项整治专题调度会5次，传达学习政法队伍教育整顿相关文件、会议精神9次，对政法系统违纪违法问题专项整治工作再研究再部署再推进。

　　在警示教育上“加温”

　　精准把握“自查从宽、被查从严”政策标准和界限，以“自查从宽”来引导、以“被查从严”来倒逼，采取县纪委书记作专题警示教育报告和现场调研督导、派驻机构政策解读、典型案例通报、警示教育震慑等方式，分层次、分部门逐级做实教育引导，帮助政法干警深刻领会政策的初衷本意、精神实质和重要意义，勇于直面问题，激发自查自纠的内力。截至目前，召开全县政法队伍教育整顿警示教育暨政策解读会议1次，推动全县政法机关累计开展各类警示教育活动50余次。

　　在协同配合上“加码”

　　紧盯“七大顽瘴痼疾”，着力起底一批政法系统问题线索，建立与政法机关问题线索移送工作机制，坚持边自查、边移交原则，强化分析研判，依纪依法依规处置移交线索。同时与县委政法委、县公安局、县人民法院、县人民检察院建立联席会议机制，明确政法系统接到关于相关人员主动说明问题材料的，分类管理、建立台账，提交联席会议会商研判后，根据审核意见，按照各部门职能职责分办，做出相应处理。截至目前，已召开联席会议5次，对相关问题进行分析研判。

　　在专班处置上“加速”

　　组建由纪委书记牵头、分管副书记协调、一名班子成员领办，统筹执纪审查室、派驻纪检监察组以及乡镇纪委人员力量共33名业务骨干成立线索核查专班，建立“日汇总、周调度”“一案一专班”工作机制，提升审查调查质效。坚持做到专项整治问题线索优先处置、高效办理，全面推进问题线索的核实、处置工作。截至目前，涉及政法队伍问题线索53件，已办结48件。

　　在监督检查上“加力”

　　以加强派驻监督“123456”工作机制为抓手，聚焦政法队伍教育整顿各环节，对驻在单位政法干警自查自纠情况开展“点对点”监督检查。统筹案件监督管理室和信访室梳理涉黑涉恶案件、政法干警违纪违法问题线索、群众举报等各类问题线索，建立一套监督底单，对照清单任务对政法机关直接责任落实情况进行全面体检、精准监督。并由一名班子成员牵头，会同政法队伍教育整顿办公室，对全县政法干警自查事项报告情况进行逐个“过筛”，及时督促问题整改。(李媛媛)