【环球时报特约记者 金惠真】11日，韩国“国民力量”党议员田奉珉爆料称，全国各地选举管理委员会（简称“选管委”）近期通过系统内自查发现，共有9名该系统内公职人员曾在应聘过程中，自报家门：“我爸是某某”或“我爸在某处工作”，涉嫌“拼爹”入选。12日的调查结果表明，当时共有34名面试官参与面试，其中的47%与应试者父亲是“同事关系”或者存在利益关系。
据韩国《朝鲜日报》12日独家报道，这9名公职人员的简历有一个共同点，就是自我介绍一栏成为“介绍我爸”。例如，仁川选管委一名干部的女儿郑某在2011年应聘其父单位公职岗位时，在简历中称“我父亲是选举相关部门的公职人员，我对选管委工作有更广泛的了解，若被录用，我将虚心担任该职位”。当时3名面试官不约而同地给郑某很高的分数。最终，郑某成功入职。
“爸爸的同事是我的面试官。”这是发生在忠清北道和忠清南道的案例。据悉，这两家选管委干部的子女在应聘爸爸单位时，碰到的面试官都是爸爸的同事。
《朝鲜日报》称，早在2015年选管委就规定，组建招聘面试官队伍时，要求一半以上是来自本系统以外的公务员。但事实证明，多地选管委并未遵守上述规定。此外，“爸爸事先给人事部门打招呼”也成为一种普遍的“拼爹”现象。京畿道选管委前高管宋某的女儿，在应聘爸爸单位时，在简历中强调“为了公平的选举，清正廉洁很重要”。但令人讽刺的是，在宋某的女儿递交简历之前，宋某早已跟人事部门负责人打好招呼。接下来，所有的面试官都由宋某的老乡或前同事组成，而宋某的女儿最终也以面试满分的成绩被成功录用。
《朝鲜日报》称，涉嫌通过“拼爹”入职选管委的9名公职人员，目前依旧在岗在职。对此，韩国相关机构将开展全面调查。
北疆新闻：内蒙古自治区重点新闻网站（客户端），内蒙古出版集团新华报业中心旗下国家互联网新闻信息采编发布服务一类资质网站（客户端）。
北疆新闻版权与免责声明：
一、凡本站中注明“来源：北疆新闻”的所有文字、图片和音视频，版权均属北疆新闻所有，转载时必须注明“来源：北疆新闻”，并附上原文链接。
二、凡来源非北疆新闻的新闻（作品）只代表本网传播该消息，并不代表赞同其观点。
如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在见网后30日内进行，联系邮箱：bjwmaster@163.com。
版权声明：北疆新闻版权所有，未经书面授权，不得转载或建立镜像，违者依法必究。 本站违法和不良信息举报电话：15648148811蒙ICP备16001043号-1
Copyright © 2016- 北疆新闻网 All Rights Reserved互联网新闻信息服务许可证：15120200009-1蒙公网安备：15010502001245
