为深化落实纪检干部专业素质能力提升年活动要求，2020年11月5日-6日，建行内蒙古区分行举办了一期覆盖全员的纪检工作业务培训班，通过专家授课、实战演练、调研座谈等形式切实提高纪检干部能力素质和业务本领，努力打造一支政治站位高、履职敢担当、专业素质强的纪检干部队伍。
外部专家请进来，打开思路，拓宽视野。本次培训班特邀地方纪委监委领导为全体纪检干部上了一堂生动的办案全流程实务课。课堂上，既有深入浅出的理论指导，也有操作性强的案例演示，夯实了纪检干部党性修养和理论根基，强化了执纪办案的业务水平和实战经验。此外，区分行纪委委员、总审计室现场审计二处的李强讲师，从审计工作视角研讨监督职责的有效履行，角度新颖、引人深思。
青年骨干经验分享，取长补短，共促共进。培训班安排了前期参加驻建行纪检监察组“青年业务骨干培训班”的纪检组干部做经验分享，以“审题”“方案”“安全”“取证”“谈话”“报告”为关键词详细阐释问题线索核查、案件审查全流程内容及注意要点，并以典型问题线索为例与全区纪检干部深入研讨。通过满满的“干货”分享，力求学懂原理、规范流程、执纪有度，真正把核查审查本领学到手、用到位。
开展案件查办模拟训练，以练代训，强化本领。此次培训班围绕违反中央八项规定精神问题、非职务违法犯罪、职务违法犯罪等问题线索举办了“案件查办模拟训练营”，将参训学员分组展开案件查办演练。全体纪检干部积极踊跃投入案例研讨，模拟办案现场气氛热烈，大家纷纷表示这样的学习形式新颖高效，选取的案例典型性、操作性强，成果展示更是收获颇丰。
研讨座谈，共同推进纪检工作高质量发展。11月6日下午，区分行纪委书记与各派驻纪检组（纪检特派员）围绕当前纪检条线工作开展难点疑点，如何进一步改进工作作风、推进纪检工作高质量发展等方面进行研讨座谈，对各派驻纪检组工作开展中的难点及问题逐一进行了答复并要求各派驻纪检组要强化担当意识，积极履职尽责，要注重提高业务能力，保证工作质量，注重监督实效，持续严抓纪律作风建设。
下一步，建行内蒙古区分行纪委将常态化组织分层级、专题化培训练兵，持续为纪检干部靶向充电、综合赋能，切实解决纪检干部本领恐慌、能力不足等问题，为全区纪检工作提质增效打牢坚实基础。（王珏）
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