内蒙古能源发电投资集团有限公司(以下简称内蒙古能源集团)是内蒙古自治区直属综合性大型能源企业，注册资本金130亿元，资产总额662亿元，火电、新能源发电装机1264万千瓦，煤炭资源储量57亿吨，供热能力5750万平方米，具有电力工程总承包特级资质(全国8家拥有该资质的企业之一)，具备电力工程全产业链建设能力，已形成能源规划咨询、勘察设计、项目投资、工程承包、建设运营EPCO一体化运营模式，致力于做强做优做大清洁煤炭、绿色发电、供热供冷、工程建设、数字能源等产业，全力打造以数字化为牵引、以电为核心、相关多元业务协同发展的产业格局，加快建设内蒙古综合性现代能源支柱企业，力争早日迈入国内一流能源强企行列。

　　根据自治区党委、政府关于重组整合内蒙古能源集团的部署要求，为全面贯彻落实国家和自治区国企改革三年行动，对标对表国内同行业一流企业深化改革，加快建立以经营业绩和目标结果为导向的市场化运营机制，内蒙古能源集团决定面向社会在4家所属单位开展市场化选聘经理层人员工作。现将有关事项公告如下：

　　一、选聘岗位及人数

　　内蒙古蒙能建设工程监理有限责任公司选聘总经理1名、经理层副职2名;

　　内蒙古能源规划设计研究院有限责任公司选聘总经理1名、经理层副职2名;

　　内蒙古开源纳林希里煤炭开发有限公司选聘总经理1名、经理层副职2名;

　　内蒙古同盛色连煤炭开发有限公司选聘总经理1名、经理层副职2名。

　　二、选聘原则

　　(一)面向全社会以市场化方式招聘4家企业经理层成员。

　　(二)坚持党管干部和党管人才原则，市场化选聘所属单位经理层人员工作由内蒙古能源集团党委统一领导。

　　(三)坚持德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤的原则，形成吸纳精英、汇聚贤才的市场化用人氛围。

　　(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则，形成注重实绩和群众公认的用人导向。

　　(五)坚持依法依规、因企制宜原则，一企一策依照法定的权限、条件、标准和程序进行。

　　三、任职条件

　　(一)符合“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国有企业领导人员选拔标准，具有良好的政治素质，拥护党的领导，理想信念坚定。认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决执行党的理论和路线方针政策。

　　(二)遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，协作精神强，有良好的职业素养。

　　(三)蒙能建设工程监理公司、能源规划设计研究院应具有大学本科及以上学历，开源纳林希里煤炭开发公司、同盛色连煤炭开发公司应具有大学专科及以上学历。具备现代企业经营管理知识和专业技能，5年以上与岗位需求有关的专业或工作经历，一般应在同行业企业中担任中层及以上管理岗位2年以上，特别优秀的，可适当放宽条件。

　　(四)有良好的履职记录，工作业绩突出，社会认可度高。

　　(五)聘用岗位有执业资格或职称资格等专门要求的，应具备国家相关行业管理部门颁发的执业资格或职称证书。

　　(六)符合任职回避等有关规定。

　　(七)具备妥善处理应聘企业历史遗留问题的能力。

　　(八)符合内蒙古能源集团要求的其他任职条件。

　　(九)有下列情形之一的，不接受报名：

　　1.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任国有企业领导人员职务的。

　　2.由于其它原因不适合担任国有企业领导人员职务的。

　　3.个人有不诚信记录的。

　　四、选聘程序

　　按照报名、资格审查、竞聘陈述、考察、确定拟聘人选、聘任等程序进行。

　　五、管理与薪酬

　　(一)实行任期制和契约化管理

　　市场化招聘的经理层成员按照集团公司任期制和契约化管理有关制度进行管理，签订聘任协议、经营业绩责任书(年度及任期)等。聘任人员实行任期制，每届任期3年，期满后考核合格可续聘。

　　(二)薪酬分配机制

　　市场化聘任人员薪酬考核按照内蒙古能源集团经理层成员任期制和契约化管理制度、所属企业负责人薪酬管理办法及市场化选聘工作方案有关规定执行。4家企业由其上级单位负责薪酬管理和绩效考核。

　　六、报名时间及要求

　　(一)报名时间：自公告发布之日起接受报名，截止时间2022年4月15日17:00时。

　　(二)报名方式：报名人员自行下载《选聘报名表》，一人最多可报一个正职、一个副职岗位，只提交一次报名材料，但在报名材料中需明确所报正、副职岗位。在报名截止时间前将本人身份证、毕业证、学位证、专业技术职务资格证和其它相关资格证书、获奖证书以及本人签名的《选聘报名表》电子版，发送至邮箱nmgnyjbgs@163.com，邮件主题“选聘单位+岗位+姓名”。

　　(三)以上扫描件要求文字图片清晰可辨，并打包为一个压缩文件，以本人姓名命名。应聘者个人信息仅用于此次招聘，应聘资料恕不退还。

　　七、相关说明

　　竞聘者应对所提交材料的真实性、准确性负责，如发现与事实不符，取消竞聘资格。进入竞聘测试范围的应聘人员，测评时间、地点及相关事项另行通知。

　　八、咨询、监督电话

　　咨询电话：0471-6207180

　　联系人：项　永

　　监督电话：0471-6207059

　　联系人：卢焱阳

　　特此公告

　　附件：

　　1.选聘报名表（点击下载）

　　2.选聘单位基本情况

　　3.业绩目标

　　4.竞聘陈述内容